ESTRATEGIA CÁNTABRA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO 2023-2028 23 así como en los grupos de trabajo existentes o en los de nueva creación a partir de la nueva Estrategia nacional. 1.3. ICASST- Dirección Territorial Inspección de Trabajo y Seguridad Social Potenciación de acciones de coordinación para apoyo técnico en actuaciones de vigilancia y control en actividades prioritarias de actuación y asesoramiento y apoyo en la investigación de causas de accidentes de trabajo y de enfermedades profesionales. Desarrollo del programa de control de calidad de notificación de partes de accidentes de trabajo. Fomento de la colaboración en campañas de seguimiento y control programadas anualmente. 1.4. ICASST- Autoridades locales Impulso de vías de colaboración y coordinación con la Federación de Municipios de Cantabria con en aspectos relacionados con esta Estrategia y en el cumplimiento eficaz de normativa laboral y medio ambiental que sean de su competencia: obras, residuos peligrosos, amianto, coordinación de actividades empresariales, etc. 1.5. ICASST- Consejería de Educación Promover el funcionamiento de la Comisión Sectorial de Educación del Consejo, con el fin de avanzar en la integración de la formación en prevención de riesgos laborales en todas las etapas del sistema educativo, potenciar la formación del profesorado en materia preventiva, elaboración de campañas de sensibilización, etc., mediante el desarrollo de objetivos, indicadores y líneas de trabajo concretas. Impulso del Aula P´EPIS, aula de prevención de riesgos laborales, como espacio formativo y de sensibilización y desarrollo de proyectos de innovación educativa en Prevención de Riesgos Laborales. 1.6. ICASST- Jefatura Provincial de Tráfico de Cantabria El peso porcentual de los accidentes laborales de tráfico en el total de accidentes de trabajo en Cantabria en 2021 ha sido de un 10% de los accidentes con baja, incluyendo los ocurridos en jornada de trabajo (236) y In itínere (448), suponiendo una de las primeras causas de gravedad y muerte por accidente laboral. Para dar respuesta a los problemas planteados, el ICASST seguirá colaborando con la Jefatura Provincial de Tráfico de Cantabria en el
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