GOBIERNO de CANTABRIA CONSEJERÍA DE INDUSTRIA, EMPLEO, INNOVACIÓN Y COMERCIO TRASTORNOS MUSCULOESQUELÉTICOS DE ORIGEN LABORAL CANTABRIA 2024 69 10.1.4. Evolución temporal – Comparativa con baja/sin baja Partes de enfermedad profesional por TME comunicados – Evolución temporal Comparativa con baja/sin baja AÑO PARTES CON BAJA PARTES SIN BAJA TOTAL HOMBRES MUJERES HOMBRES MUJERES HOMBRES MUJERES 2014 62 51 49 63 111 114 2015 38 64 56 53 94 117 2016 48 87 69 73 117 160 2017 49 61 57 56 106 117 2018 59 71 69 70 128 141 2019 74 106 89 78 163 184 2020 58 75 40 53 98 128 2021 100 63 87 81 187 144 2022 96 73 91 65 187 138 2023 102 92 90 100 192 192 2024 89 93 70 76 159 169 Los partes de enfermedad profesional, a lo largo del tiempo, se han repartido igualitariamente entre partes con baja y sin baja, aunque en los últimos años hay una tendencia al crecimiento de la proporción de los partes con baja. Por sexo, hasta 2020 había una predominancia de mujeres en los partes con baja, pero esto se revirtió en los años posteriores. En los partes sin baja la situación es más igualitaria, cada año los valores de ambos sexos están en torno al 50, excepto en 2022 que hubo más enfermedades profesionales de hombres. 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023 2024 PARTES CON BAJA MUJERES 45% 63% 64% 55% 55% 59% 56% 39% 43% 47% 51% PARTES CON BAJA HOMBRES 55% 37% 36% 45% 45% 41% 44% 61% 57% 53% 49% PARTES SIN BAJA MUJERES 56% 49% 51% 50% 50% 47% 57% 48% 42% 53% 52% PARTES SIN BAJA HOMBRES 44% 51% 49% 50% 50% 53% 43% 52% 58% 47% 48% 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100% 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100% %
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