GOBIERNO de CANTABRIA CONSEJERÍA DE INDUSTRIA, EMPLEO, INNOVACIÓN Y COMERCIO TRASTORNOS MUSCULOESQUELÉTICOS DE ORIGEN LABORAL CANTABRIA 2024 62 9.3. Según plantilla de la empresa Accidentes de trabajo por sobreesfuerzo sin baja según plantilla de la empresa – Año 2024 PLANTILLA DE LA EMPRESA MUJERES HOMBRES TOTAL AT IND INC AT IND INC AT IND INC % 0-Autónomos 35 226 91 365 126 311,382 8,3% 1 3 42 19 597 22 213 1,4% 2 - 5 27 238 61 577 88 401 5,8% 6 - 10 20 259 86 980 106 643 7,0% 11 - 25 37 337 158 1.019 195 736 12,8% 26 - 50 46 527 165 1.250 211 962 13,9% 51 - 100 51 655 137 1.478 188 1.102 12,3% 101 - 250 72 577 110 855 182 718 12,0% 251 - 500 66 786 101 1.130 167 964 11,0% 501 - 1000 57 998 56 1.013 113 1.005 7,4% Más de 1.000 75 614 50 1.087 125 743 8,2% TOTAL 489 453 1.034 882 1.523 676 100,0% Analizando el número de patologías sin baja por sobreesfuerzo en función de la plantilla de la empresa a la que pertenece el trabajador, los índices más elevados se encuentran en las empresas medianas y grandes, entre 26 y 1.000 trabajadores, y los más reducidos las empresas más pequeñas y autónomos. La comparativa entre las patologías por TME y el resto de patologías de origen laboral desprende que los TME son más frecuentes en empresas de entre 51 y 100 trabajadores y entre 251 y 1.000 trabajadores. 0Autónomos 1 2 - 5 6 - 10 11 - 25 26 - 50 51 - 100 101 - 250 251 - 500 501 - 1000 Más de 1.000 SOBREESFUERZOS 8,3% 1,4% 5,8% 7,0% 12,8% 13,9% 12,3% 12,0% 11,0% 7,4% 8,2% RESTO AT 8,1% 1,5% 6,4% 7,5% 14,9% 15,0% 10,0% 12,8% 8,3% 6,1% 9,3% 0,0% 2,0% 4,0% 6,0% 8,0% 10,0% 12,0% 14,0% 16,0% %
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